Diputación de Valladolid

La Diputación de Valladolid recibe 300.000 euros de Fondos Europeos para mejorar la empleabilidad de los jóvenes de la provincia

•El proyecto ‘Formación TIC, provincia de Valladolid’ se enmarca dentro del Plan de Empleo Juvenil y busca cualificar profesionalmente a jóvenes no universitarios, con edades entre 16 y 30 años, y que actualmente están fuera de la formación reglada, con el fin de mejorar sus posibilidades de acceso al mercado laboral.

(VALLADOLID 6 DE FEBRERO DE 2018).- El Fondo Social Europeo ha decidido apoyar con 300.774 euros un proyecto de formación en tecnologías de la información a jóvenes de la provincia inscritos en el Sistema Nacional de Garantía Juvenil y que se enmarca dentro del Plan de Empleo Joven de la Diputación de Valladolid.

El proyecto ‘Formación TIC, provincia de Valladolid’, cuyo importe total es de 327.320 euros, nace como una herramienta para reforzar la empleabilidad y las competencias profesionales de los jóvenes entre 16 y 30 años de la provincia de Valladolid, inscritas en el fichero del Sistema Nacional de Garantía Juvenil y residentes en las zonas rurales de la provincia de Valladolid y se vertebra a través de dos ejes de actuación que justifican tanto las acciones formativas a realizar como los colectivos específicos a los que van dirigidas estas acciones formativas.

El objetivo del programa es llegar a cualificar profesionalmente a jóvenes de la provincia de Valladolid no universitarios y que actualmente están fuera de la formación reglada, mejorando así sus posibilidades de acceso al mercado laboral.

El primer eje de actuación lo constituye una acción formativa diseñada para jóvenes desempleados de la provincia de Valladolid, inscritos en el Sistema de Garantía Juvenil, con cierta formación reglada, con riesgo de vulnerabilidad y que buscan una incorporación al mercado laboral como medio para lograr su integración social.

Por su parte, el segundo eje se centra en una acción formativa orientada a jóvenes desempleados de la provincia de Valladolid, inscritos en el Sistema de Garantía Juvenil, con una titulación, al menos de Bachillerato, o ciclos de Formación Profesional.

Ambos ejes convergen en un objetivo común de mejora de la empleabilidad y de las competencias profesionales de jóvenes no ocupados y que, actualmente, no están integrados en los sistemas de educación y formación, además de favorecer la igualdad de género, priorizando que al menos el 60% del total de las personas que accedan a los itinerarios sean mujeres, y la no discriminación de los colectivos desfavorecidos.

FORMACIÓN TIC, PROVINCIA DE VALLADOLID

El proyecto está integrado por tres especialidades diferentes, vinculadas a las nuevas tecnologías de la información: Animación en 2D y 3D, Sistemas Microinformáticos y Confección y Publicación de Páginas Web, con el objetivo de que los destinatarios del proyecto lleven a cabo itinerarios que se encuadren dentro de las tendencias actuales del mercado de trabajo, es decir, en actividades económicas y ocupaciones con mejores perspectivas para el empleo, tal y como marca la Estrategia Española de Activación para el Empleo.

El curso de Animación en 2D y 3D culminará con la obtención de una cualificación profesional nivel 3 tras un total de 630 horas de trabajo divididas en dos módulos. El primero, de 550 horas, será de formación, con 510 horas de formación específica y 40 horas de formación transversal tanto en idiomas como en el fomento de la igualdad de oportunidades. El segundo módulo lo componen 80 horas de prácticas profesionales.

El curso de Sistemas Microinformáticos permitirá a los alumnos obtener el certificado de profesionalidad nivel 2 tras un total de 640 horas divididas también dos módulos. El primero, de 600 horas, será de formación, con 560 horas de formación específica y 40 horas de formación transversal. El segundo módulo lo componen 40 horas de prácticas profesionales.

Por último, el curso de Confección y Publicación de Páginas Web, que también permitirá a los alumnos obtener el certificado de profesionalidad nivel 2, consta de 620 horas de formación divididas de nuevo en dos módulos. El primero, de 540 horas, será de formación, con 480 horas de formación específica y 60 horas de formación transversal, que se completan con el segundo módulo de 80 horas de prácticas profesionales.

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